本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程

随着社会的快速发展和数据的日益庞大，新浦区统计局作为承担区域统计工作的核心部门，一直致力于提高数据准确性和服务质量，为了更好地适应时代发展和满足工作需求，新浦区统计局现面向社会广泛发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同为区域发展贡献力量。

招聘背景

新浦区统计局一直致力于打造专业、高效的统计团队，为政府决策和社会公众提供准确、及时的统计数据，随着业务领域的不断拓展和数据的不断增长，我们需要更多优秀的人才加入我们的团队，共同面对挑战，实现统计事业的持续发展。

招聘岗位及职责

1、数据分析师

职责：

（1）负责收集、整理和分析各类统计数据；

（2）研究区域经济发展趋势，提供决策支持；

（3）参与编制统计报告，为政府和社会公众提供数据解读；

（4）协助开展其他统计相关工作。

要求：

（1）统计学、数学、经济学等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉数据分析理论和方法，具备良好的数据处理能力；

（3）具备较强的文字表达能力和沟通能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、数据分析管理岗

职责：

（1）负责全局数据统计和分析工作的组织与管理；

（2）制定数据收集、整理和分析的规范与流程；

（3）指导数据分析师开展工作，确保数据质量；

（4）协调内外部资源，推动统计工作的顺利开展。

要求：

（1）统计学、数学、经济学等相关专业硕士及以上学历；

（2）熟悉数据管理、数据分析等领域的知识和技能；

（3）具备较强的组织协调和团队合作能力；

（4）具有管理经验和数据分析项目经验者优先。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件将个人简历发送至新浦区统计局招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、资格审查：新浦区统计局将根据招聘要求对报名人员进行筛选，确定参加面试的人员名单。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用，体检费用由新浦区统计局承担。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用人员名单，并通知其办理入职手续，入职手续包括签订劳动合同、办理社保等，入职时间另行通知，录用人员需携带相关证件原件进行入职审核，审核通过后办理入职手续并正式上岗工作，入职审核未通过者取消录用资格，入职后试用期为三个月试用期满考核合格后正式转正享受相应待遇，转正后薪资待遇按照新浦区统计局相关规定执行包括基本工资、绩效工资等福利待遇，试用期期间表现优秀者可提前转正享受相应待遇，转正后根据工作需要安排岗位工作并接受岗位考核，岗位考核不合格者将进行岗位调整或解除劳动合同，新浦区统计局注重员工培训和职业发展为员工提供广阔的职业发展空间和良好的职业晋升通道，员工可通过努力工作和学习不断提升自己的能力和素质实现个人价值的同时为统计事业的发展做出贡献，总之新浦区统计局欢迎有志之士的加入共同为区域发展贡献力量！我们期待您的加入共创美好未来！五、联系方式及注意事项1. 联系方式：请将个人简历发送至招聘邮箱[email protected]，如有疑问请联系电话：XXX-XXXX-XXXX进行咨询，2. 注意事项：（1）应聘者需如实填写个人信息提供真实有效的证件和材料。（2）应聘者需具备岗位所需的专业技能和素质。（3）应聘者需遵守招聘纪律不得作弊或舞弊行为。（4）招聘过程中产生的相关费用由应聘者自行承担。（5）本招聘信息最终解释权归新浦区统计局所有，六、结语新浦区统计局最新招聘信息已经发布我们诚邀有志之士加入我们的团队共同为区域发展贡献力量，我们相信在您的加入下我们的团队将更加团结和强大共同为实现统计事业的持续发展而努力！